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STI
Assurance

Groupe Mutuel Holding SA

Le Groupe Mutuel est un assureur global, actif dans l’assurance-maladie, la prévoyance professionnelle (LPP), l’assurance-vie et les assurances pour entreprises.
Taille
1000+

Objectif 1

Coeur de métier
D’ici 2030, nous réduisons les émissions carbone de notre portefeuille d’investissements mobiliers de 25%, par rapport à 2 314 000 tCO₂eq en 2023.*
* Trajectoire de réduction validée par la société Conser – ESG verifier, expert indépendant, en conformité avec notre objectif zéro émission nette 2050. Emissions carbone de notre portefeuille d’investissements mobiliers représentant plus de 99% de nos émissions carbone totales Portefeuilles de Groupe Mutuel Holding SA, hors Groupe Mutuel Fondation collective

Objectif 2

Chaîne d'approvisionnement
D’ici 2026, 50% de nos fournisseurs clés engagent une stratégie environnementale et/ou sociale ou nous fournissent en produits labélisés durables, par rapport à 41% en 2024.*
* Fournisseurs représentant une dépense annuelle d’achats > 50 KCHF dans les secteurs Technologie, Marketing, Communication, Logistique Critères d’évaluation incluant : B Corp, EcoEntreprise, EcoVadis, Entreprise citoyenne, Engagé RSE Afnor, ISO 14001 & ISO 45001 & ISO 50001, tout autre label basé sur ISO 26000 ou correspondant aux critères de proximité, environnementaux et sociaux de notre «Modèle d’évaluation fournisseurs durables».

Objectif 3

Opérations internes
D’ici 2026, nous formons 50% de l’encadrement et 30% des responsables d’équipes sur les risques psycho-sociaux au travail.*
* Nous améliorons l’indice «Bien-être» de l’enquête annuelle d’engagement menée auprès de nos collaboratrices et collaborateurs de +0,2 point par rapport à la note de 7,3/10 attribuée en 2024, en nous appuyant sur ces formations. Enquête réalisée par une organisation externe spécialisée

Objectif 4

Action collective
D’ici 2026, au minimum 10% de nos collaborateur.rice.s en contrat fixe effectuent une journée de volontariat par année.*
* Chaque collaborateur.rice a la possibilité d’effectuer une journée de volontariat par an dans une organisation ou projet à impact social / environnemental positif, tel que défini dans le règlement dédié accessible sur notre site web. Cette journée est comptée comme temps de travail.

Objectif 5

Opérations internes
D’ici 2027, 100% de nos plateformes digitales clientèles privés sont accessibles aux personnes en situation de handicap.*
* Accessibilité du site web et de l’Espace Client suivant les standards et recommandations des Web Content Accessibility Guidelines WCAG du World Wide Web Consortium W3C pour atteindre un niveau moyen de conformité AA)

Champ d’application des engagements

Groupe Mutuel Holding SA exerce ses activités en Suisse. Les engagements pris dans le cadre du programme STI s’appliquent à la politique de durabilité pour toutes les activités en Suisse. Groupe Mutuel Holding SA est donc responsable de leur mise en œuvre dans les limites de son domaine d’activité.